In de eerste plaats kan een goed loopbaanplan de mensen op de werkplek veel minder omwegen bieden.Tegelijkertijd benadrukt de career planner van de computer school in ambo dat mensen die willen groeien in de it-industrie twee punten in acht moeten nemen bij het plannen van hun carriere:
De inhoud is afkomstig uit ervaring
De gekozen specialisaties moeten afgestemd zijn op de persoonlijke competenties en kwaliteiten.Dat wil zeggen dat je je capaciteiten rationeel moet evalueren, jezelf een duidelijke orientatie moet geven en dan een ontwikkelingsweg moet vinden die bij je past.Je kunt niet blind zijn en mensen zijn niet in de wolken, een dergelijke aanpak zal je carriere niet een beetje ten goede komen.
Loopbaanplanning is gebaseerd op een diepe zelfkennis en een grondige sociale cognitie. Door het gebrek aan sociale ervaring is het onmogelijk om een gezicht te krijgen aan studenten.